辦公室財位擺設禁忌有哪些？哪位能說說看？

廚房裝修風水有哪些禁忌？在家庭裝修之中，廚房風水也將是不可小看的，它的好壞將其直接影響著全家人的健康或財運，下面就是廚房風水禁忌事項。廚房風水禁忌一：忌直對大門、臥室與衛生間在廚房風水中，廚房直對大門、臥室與衛生間都是大忌，其直對大門，其不利於房屋穩定，容易造成家人出現疾病、血光與家人的分眾等情況；正對臥室將直接影響著全家人的身心健康，其容易引發心理急躁、爭執與矛盾的情況；廚房正對於衛生間，其在廚房風水學之中稱“水火不容”的現象，其不利於全家人的財運與人際關係等等。廚房風水禁忌二：其位置忌西北與正西方在廚房風水中，其廚房是屬於“火性”，其設計應禁忌具有“金性”的方位，即西北與正西方。如將廚房設計於這兩個位置上，其將影響著家人的呼吸系統與咽喉肺部，其影響其家人健康。廚房風水禁忌三：忌灶台與洗手池直對在廚房風水之中，其洗手池為水，而灶台為火，在設計之中應禁忌這兩者不可直對或形成“一字型”擺放，如不然，其將對全家人不利，而這種在廚房風水裡將稱之為“水火相沖”。

辦公室擺放物品要關注，很可能影響你的職場運氣，很多人都會專門關注這些，我也會，我有點瞭解。（1）忌辦公桌及閘正對面擺設：會使人背門而坐，在這種情況在辦公桌擺放*之中第一要防止的。（2）忌辦公桌擺在進門的右側：辦公桌及閘呈斜狀，在*之中將會犯了座側對門的忌諱。（3）忌辦公桌置於窗戶下與後，：這種情況就等於將辦公桌置於於煞氣之下，常受到行人往來窺視等等。（4）忌辦公桌位於橫樑之下：這種情況在辦公桌擺放*之中稱這為“橫樑壓頂”，其帶來著不良的氣場外，同時還人其影響*健康。辦公桌擺放*：環境講究（1）忌辦公桌鏡子的出現：很多時候鏡子常常出現於辦公桌上，其不知鏡子在辦公桌擺放*之中叫“光煞”，是一種避煞的工具。（2）忌辦公桌雜物的出現：雜物、*等都具穢氣與煞氣，這對人的財運、事業與健康都有著一定的傷害，辦公桌也應該與居室一樣，整潔、乾淨。（3）忌辦公桌電器的出現：電器中強大的電磁波與場波，對於人體健康與思維有著很大的影響，要防止靠得太近。（4）忌辦公桌光線太弱：太弱的光線容易造成陰氣重的現象，長期處於此處會讓人怠惰消極，容易變得十分的悲觀。辦公桌四周也應該光線充足。你可以依照我說的關注一下，假如你還擔心，可以自己看看風水書。

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題主好，電腦防輻射眼鏡十大排名：1、圈牌眼鏡把時尚、前衛作為設計出發點，再融入健康、新穎的設計理念，圈牌眼鏡不僅在防輻射領域有所成就，生產的防輻射眼鏡也更加貼近年輕消費群體。在針對電腦、手機輻射方面，圈牌眼鏡做出了很多研究，產品對辦公室白領，或者遊戲一族，甚至是孕婦都有比較大的幫助。2、益盾眼鏡益盾眼鏡主要功能在於防輻射、抗疲勞和抵擋紫外線，鏡架在設計上也是較為輕巧前衛，鏡片主要由貴金屬氧化物及矽元素合成，隔絕有害紫外線高達99.8%。3、紫荊花眼鏡紫荊花防輻射眼鏡的鏡片中含抗輻射物質，能夠百分之百阻斷低頻電磁波。經常在電腦前工作的人在佩戴後悔明顯感到視覺清晰。4、犀利眼眼鏡犀利眼防輻射眼鏡採用非球面鏡片，讓視野更加寬廣，並且視界也不會變形。其主要的功能在於防紫外線、電磁波，以及藍光等各種有害射線。5、法雷奧眼鏡法雷奧防輻射眼鏡除了在防輻射功能上較為有名外，其設計風格也是相對典雅，另外在製作工藝上，其檢測手段也十分齊全，可以給防輻射眼鏡佩戴者提供最有保障的防護。6、歐萡眼鏡歐萡防輻射眼鏡採用的是真空和恒的離子鏡片，融入了防輻射塑膠圖層，可以使眼鏡能夠吸收低頻輻射的微波，是電腦長時間使用者的防輻射衛士。7、極智眼鏡極智防輻射眼鏡稱作電腦潤目鏡，戴起來感覺會比較輕，並且款式也較為新穎有氣質。對於女性來說，還可以減少眼角的細紋，是辦公室女白領較好的選取。8、阿貝視盾阿貝視盾防輻射眼鏡採用的是進口TR90記憶板材鏡架，鏡片採用合成光學樹脂製作，能有效遮罩電磁輻射。9、哈羅眼鏡哈羅防輻射眼鏡主要針對的是防藍光，對吸收紫外線和電磁波輻射也是十分有效的。10、千葉眼鏡千葉防輻射眼鏡在防輻射方面也是做得比較突出的，在防輻射眼鏡市場品牌知名度也比較高，適合各年齡階層，長時間使用電腦的人士佩戴。期望對您有用。

一、辦公室明堂不宜窄小局限：辦公室宜寬大遼闊；從靜宮八卦的角度而言，辦公室正前方的明堂位，正屬於離位，離卦在八卦中乃事業的象徵。因此明堂，亦即辦公室正前方的位置，可說直接指涉這個單位的前程吉凶。所以如果辦公室的明堂狹窄閉塞，勢必象徵此單位前途有限，阻礙眾多，開發艱難。後之，如果辦公室的內外明堂均開闊清幽，則意指這家公司或這個單位，前途似錦，順利而成功。 二、辦公室正前方不宜有沖煞：辦公室正前方不宜逢各種沖煞：路沖煞、電杆煞、大樹煞、尖角煞等。否則單位內的員工或主管不但容易諸事不順，阻礙頻生，疾病不斷，怪事連連，官非口舌多，甚而人事異動頻繁，向心力不足，留不住員工。 三、辦公室座位不宜空蕩：辦公室座位宜有靠山；因靠山好主貴人多，支持力大，行事穩當，後繼力足；如座後空蕩，則往往形成實力不足，身體虛弱，人事穩定度不足，員工向心力欠缺，貴人不顯，甚至嚴重地影響到全體公司的立足空間。